Vertriebsinnendienst (m/w/d)
Bei TH.ZINK GmbH verbinden wir technische Expertise mit kundenorientiertem Service, um innovative Fenster- und Türenlösungen anzubieten. Als wachsendes Unternehmen in einem dynamischen Markt suchen wir einen motivierten Vertriebsinnendienst (m/w/d), der mit technischem Know-how und Verkaufstalent unser Team verstärkt.
- Du unterstützt den Vertrieb bei der Beratung unserer Kunden zu technischen Details und individuellen Lösungen unserer hochwertigen Fenster und Türen.
- Du arbeitest eng mit unserem Vertriebs- und Technikteam zusammen, um maßgeschneiderte Angebote zu erstellen und technische Lösungen zu entwickeln.
- Du unterstützt bei der Akquise neuer Projekte und pflegst bestehende Kundenbeziehungen.
- Du bringst Dein technisches Verständnis ein, um die Bedürfnisse unserer Kunden präzise zu erfassen und effektive Lösungen anzubieten.
Du bist strukturiert, verlässlich und planvolles Arbeiten zeichnet dich aus. Deine hohe Kunden- und Dienstleistungsorientierung kombinierst du mit deiner effizienten und effektiven Arbeitsweise.
Wir erwarten eine abgeschlossene Berufsausbildung. Zuverlässigkeit, Engagement und Einsatzbereitschaft. Vorzugsweise Erfahrung in der Fenster- & Türenbranche.
- unbefristetes Arbeitsverhältnis
- eine exzellente und leistungsgerechte Bezahlung (Fixum mit Leistungsanteil)
- freiwillige Sozialleistungen, betriebliche Altersversorgung, Jobrad u.v.m.
- abwechslungsreiche Aufgaben in einem motivierten Team
- ein freundliches Betriebs- und Arbeitsklima mit über 100 Kolleg:innen
- Raum für Eigenständigkeit und neue Ideen
- Innovativste Produkte vom führenden Fenster- und Türenhersteller in der Region
Wenn Du Teil eines engagierten Teams werden möchtest, das sich für die Bereitstellung von qualitativ hochwertigen Fenster- und Türenlösungen einsetzt, dann ist dies Deine Chance. Bewirb Dich als Vertriebsinnendienst (m/w/d) bei TH.ZINK GmbH. Wir freuen uns darauf, Dich kennenzulernen!
Ansprechpartner: Frederik Zink
TH.ZINK GmbH – Wo Deine Karriere durchstartet.
- Anschreiben
- Lebenslauf
- Die letzten beiden Zeugnisse
- Arbeitszeugnisse (sofern vorhanden)
- frühest möglicher Eintrittstermin
- Gehaltsvorstellung
